Algumas características de personalidade das mulheres empreendedoras diferem das dos homens empreendedores. Basicamente, as mulheres empreendedoras tendem a ser mais avessas ao risco, motivadas por uma maior necessidade de autonomia e mais receosas do fracasso do que os seus homólogos masculinos. A partir daí, a questão que surge é a seguinte: quais traços de personalidade diferenciam as empreendedoras mais bem-sucedidas das menos bem-sucedidas?

Curiosamente, a resposta a esta questão não era conhecida até recentemente, uma vez que a investigação existente tinha sido realizada apenas entre homens ou comparava o empreendedorismo entre homens e mulheres. De acordo com uma investigação realizada recentemente junto de uma ampla amostra de mulheres empreendedoras em startups, as mais bem-sucedidas são mais perseverantes, mais inovadoras, mais abertas, mais proativas, têm maior necessidade de sucesso, mais necessidade de autonomia e mais autoeficácia em comparação com as menos bem-sucedidas. Em contraste, a capacidade de assumir riscos, uma característica comumente estudada na investigação sobre empreendedorismo, não se revelou um factor de diferenciação entre as mulheres empreendedoras mais bem-sucedidas e as menos bem-sucedidas.

Perfil

As mulheres mais bem-sucedidas são mais perseverantes, inovadoras, abertas, proativas e com maior grau de autoeficácia

Por outro lado, sabemos que os traços de personalidade que influenciam o sucesso não são os mesmos nas diferentes fases de um processo empreendedor, dado que os desafios de cada uma destas fases serão diferentes. Portanto, só estudando as mulheres empreendedoras de sucesso em todas as fases do processo será possível perceber o que falta às mulheres empreendedoras menos bem sucedidas, e será possível identificar a melhor forma de as apoiar em cada fase. Neste sentido, os resultados dizem-nos que na fase de lançamento destaca-se a autoeficácia, a necessidade de autonomia, resiliência e proatividade do empreendedor. Nas fases pós-lançamento, tanto a autoeficácia como o locus de controlo têm uma relação positiva e altamente significativa com o sucesso empresarial; em vez disso, a resiliência, surpreendentemente, adota uma relação negativa, ou seja, após o lançamento uma maior resiliência está relacionada a um menor sucesso da empresa.

Dado que certos traços da personalidade da mulher empreendedora são mais relevantes para o sucesso dependendo da fase do processo empreendedor, é aconselhável adotar formatos de formação específicos dependendo da fase em que se encontra, para que o treinamento e o treinamento são adaptados às diferentes etapas. Outra conclusão importante é que a autoeficácia é crucial para o sucesso das mulheres empreendedoras, tanto para o sucesso global do processo como para o sucesso em cada fase. Além da autoeficácia, a formação deve afectar outros aspectos críticos para o sucesso, especificamente, a capacidade de inovar, o comportamento proactivo e o locus de controlo interno.